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        南京公務員考試
        2022年南京市高淳區衛健委所屬事業單位招聘120人公告
        http://www.jiangsugwy.org/       2022-06-17      來源:高淳區人民政府
        【字體: 】              

        南京市高淳區衛健委所屬事業單位2022年上半年公開招聘編外衛技人員、大學生村醫、駐村護士公告

         

          為進一步提升衛生服務能力,充實衛生人才隊伍,根據《關于加強社區衛生人才隊伍建設的實施意見》(高政辦發〔2017〕137號)等文件精神,高淳區衛健委所屬事業單位面向社會公開招聘編外衛技人員63名,大學生村醫29名,駐村護士28名?,F將有關事項公告如下:

         
          一、招聘崗位
         
          本次招聘相關信息在高淳區政府門戶網站(http://www.njgc.gov.cn/)發布,具體的招聘單位、崗位、數量、資格條件等詳見《南京市高淳區衛健委所屬部分事業單位2022年上半年公開招聘編外衛技人員、大學生村醫、駐村護士崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。
         
          二、招聘條件
         
         ?。ㄒ唬┚幫庑l技人員應聘人員應具備以下條件:
         
          1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
         
          2、品行端正,團結同志,廉潔奉公;
         
          3、具備適應崗位要求的身體條件,吃苦耐勞,志愿到農村基層工作;
         
          4、年齡在35周歲以下(1986年6月30日后出生);
         
          5、具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。
         
         ?。ǘ┐髮W生村醫應聘人員應具備以下條件:
         
          1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
         
          2、品行端正,團結同志,廉潔奉公;
         
          3、具備適應崗位要求的身體條件,吃苦耐勞,志愿到農村基層工作;
         
          4、年齡在35周歲以下(1986年6月30日后出生);
         
          5、具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。
         
         ?。ㄈv村護士應聘人員應具備以下條件:
         
          1、高淳戶籍(含原籍,以身份證、戶籍本為準),遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
         
          2、品行端正,團結同志,廉潔奉公;
         
          3、具備適應崗位要求的身體條件,吃苦耐勞,志愿到農村基層工作;
         
          4、年齡在35周歲以下(1986年6月30日后出生);
         
          5、具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。
         
         ?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏?,不得應聘:
         
          1、現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;
         
          2、應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
         
          3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
         
         ?。ㄎ澹┯嘘P要求
         
          1、資格條件中的“2022年應屆畢業生”,僅指2022年當年畢業并已取得學歷(學位)證書人員,不含2020年和2021年仍未落實工作單位的普通高校畢業生;國(境)外同期畢業人員,取得學歷和學位證書的日期可適當放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
         
          2、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。
         
          3、資格條件中“專業”的設置參考目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業參考目錄》,另包括部分未列入專業參考目錄但確有高等學校開設且有事業單位需要的專業。
         
          三、招聘程序
         
         ?。ㄒ唬﹫竺百Y格審核
         
          1、報名
         
          本次招聘采取網上報名方式。報名、照片上傳、資格初審,通過網絡同步進行。
         
         ?。?)網上報名
         
          報名網址:江蘇省高校招生就業指導服務中心(江蘇省教育人才服務中心)機關企事業單位招考網上管理系統(http://zkfw.91job.org.cn/)。
         
         ?。?)報名時間
         
          本次招聘報名、照片上傳時間:2022年 6月22日9:00至6月24日16:00,逾期不再接受報名。
         
          2、資格初審
         
          招聘單位根據其設置的招聘崗位條件,負責對網上報名的應聘人員進行報考資格初審。
         
          資格初審時間:2022年6月22日9:00-6月24日18:00。
         
          3、應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2022年6月22日-6月24日9:00-12:00,14:00-16:00;2022年6月25日9:00-10:00。
         
          4、資格初審單位對資格初審異議的處理時間:2022年6月22日-6月24日09:00-12:00,14:00-17:00;2022年6月25日上午9:00-11:00。
         
          5、信息查詢
         
          應聘人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向招聘單位或其主管部門陳述申辯,聯系方式詳見《崗位信息表》中相應崗位的“聯系電話”。
         
          6、核減(取消)計劃
         
          各崗位筆試開考比例原則上為1:3,報名人數未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃,對基層衛生室招錄衛技人員困難和區級醫療機構衛技人員層次要求較高等確實難以形成競爭的急需人員的崗位,經招聘主管部門同意,可適當降低開考比例,并在高淳區政府門戶網站發布。
         
          報名結束后,報考被取消崗位的應聘人員,可于2022年 6月24日15:00-16:00,登錄江蘇省高校招生就業指導服務中心(江蘇省教育人才服務中心)機關企事業單位招考網上管理系統(http://zkfw.91job.org.cn/)報考符合條件的其他崗位。
         
          7、準考證打印
         
          通過資格初審者須于筆試前3日內登錄江蘇省高校招生就業指導服務中心(江蘇省教育人才服務中心)機關企事業單位招考網上管理系統(http://zkfw.91job.org.cn/),下載打印準考證。打印中如有問題,請直接與江蘇省高校招生就業指導服務中心聯系,聯系電話025-66049069。
         
          8、大學生村醫、駐村護士現場資格審核確認
         
          資格審核確認時間:2022年6月28日—6月29日9:00-16:00,逾期視為自動放棄,不再接受補確認。
         
          報考大學生村醫、駐村護士崗位的人員必須由本人攜帶身份證、學歷(學位)證書、執業資格證書、職稱證書、教育部學歷證書電子注冊備案表,報名駐村護士人員還需提供高淳戶籍(戶口本戶主頁及本人頁)證明等符合招聘崗位條件的相關證明材料和兩張近期免冠正面2寸證件照。2022年畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和空白就業協議書原件,在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證證明等。以上材料均需提供原件及復印件一份,審核結束后,原件請自行完好保存,以供招聘單位復核。
         
          高淳區衛健委根據報考大學生村醫、駐村護士人員網上報名時填寫的材料,對照報考條件及招聘崗位資格條件進行現場資格審核確認,通過網上報名和現場資格審核確認方可參加筆試。
         
          9、本次公開招聘不收報名費和考試費。
         
          10、應聘人員有關要求
         
         ?。?)如實填報個人信息,提交的報考申請材料應當真實、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。
         
         ?。?)按目前疫情防控要求,考生須于考前至少14天申領“蘇康碼”,現場資格審核確認當天“蘇康碼”、“行程碼”均為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進入指定地點進行資格審核確認。
         
         ?。ǘ┛荚嚪绞胶蛯嵤┺k法
         
          1、考試方式:
         
          編外衛技崗位考試采取筆試和面試相結合的方式,筆試、面試成績均為百分制,具體成績計算方法詳見《崗位信息表》。筆試科目詳見《崗位信息表》;編外(村醫工程)考試采取筆試方式進行,筆試成績采用百分制計算,筆試成績即為總成績。筆試時間和相關要求以筆試準考證要求為準。
         
          筆試內容以擬招聘崗位專業要求相關的知識、技能為主,不指定大綱和教材。
         
          棄考者成績按零分計算。
         
          2、筆試
         
          本次招聘筆試由南京市高淳區衛生健康委員會自行組織。筆試具體時間、地點及疫情防控相關要求由筆試組織單位視新冠肺炎疫情防控情況在高淳區政府門戶網另行公告,請報名成功者予以關注,并按公告明確的時間打印準考證,逾期者責任自負。
         
          應聘人員應攜帶準考證和有效期內居民身份證,按照規定的時間以及疫情防控的相關要求到考點參加考試。未按準考證指定時間、地點參加考試的,視為自動放棄。
         
          筆試成績將在高淳區政府門戶網公布。
         
          3、資格復審
         
          報考編外衛技人員的筆試合格線在筆試閱卷結束后由區衛健委研究確定。在筆試合格者中,按照崗位實際招聘人數的相應比例(同開考比例)從高分到低分確定參加面試人選。
         
          招聘單位在面試前對面試人選進行資格復審。參加資格復審的人員名單和相關要求,由招聘單位(主管部門)通知應聘人員或通過網站公布(詳見《崗位信息表》“信息發布網址”欄,下同)??忌氃诔煽児己?,保持聯系方式暢通并及時關注相關網站,以便招聘單位(主管部門)通知資格復審或遞補,無法聯系或未按要求參加資格復審者視為自動放棄。
         
          資格復審時,考生須提供筆試準考證、本人有效居民身份證,近期2寸免冠照片1張,按要求提供相應的學歷(學位)證書、執業資格證書、職稱證書及工作經歷證明等;報名應聘面向2022年應屆畢業生崗位的須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和空白就業協議書原件;在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證證明等。以上材料均需提供原件及復印件。
         
          資格復審合格者進入面試。若資格復審時考生提供的信息與報名信息不一致或不符合衛生行業資格準入的,招聘單位(主管部門)取消考生面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。如對資格復審有異議,可在收到復審結果的通知后3個工作日內向負責資格復審的招聘單位或其主管部門陳述申辯。進入面試人員名單將在高淳區政府門戶網公布。
         
          3、面試
         
          面試由南京市高淳區衛生健康委員會根據事業單位公開招聘有關規定,按照備案后的面試方案組織實施,面試成績當場通知考生。
         
          面試沒有形成競爭的崗位,合格分數線為面試成績的60%;已經形成競爭的崗位,合格分數線為面試成績的50%。
         
         ?。ㄈw檢、考察
         
          編外衛技考試結束后,在面試合格人員中,根據總成績按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如筆試成績仍相同,招聘單位可對成績相同的人員組織加試。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
         
          編外(村醫工程)筆試閱卷結束后,由高淳區衛健委研究確定最低合格分數線。根據筆試成績按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,如筆試成績相同,由高淳區衛健委對成績相同的人員組織加試(方案另行制定)。
         
          有工作單位的人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
         
          應聘人員對體檢結果有疑問的,參照省公務員錄用體檢要求,屬于當場或者當日復查的體檢項目須當場或者當日提出申請,其他項目可以在收到體檢結果通知后2個工作日內申請復查一次。體檢組織單位對申請復查人員組織復查,體檢結果以復查結論為準。
         
          體檢合格人員,由招聘單位(或主管部門)對其思想政治表現、道德品質,以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等進行考察??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務員錄用考察辦法(試行)》執行。
         
         ?。ㄋ模┕九c聘用
         
          各招聘單位根據考試成績、面試、體檢和考察結果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在高淳區政府門戶網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱,擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校,招聘考試的成績、排名。
         
          參加基層醫療機構(崗位代碼E001-E006)和編外(村醫工程)(崗位代碼為F001-F015和G001-G008)公開招聘考生筆試、面試及總成績,自公示之日起12個月內有效。符合下列情形形成缺員的,確因工作急需補員的,經報區人社局同意后,可按公開招聘同一報考崗位考生總成績從高分到低分,征求本人同意后,予以遞補,按規定辦理相關的考察、體檢、聘用等手續。
         
          1、錄用公示后,無正當理由逾期未到指定單位報到、不服從崗位分配或被發現不符合錄用資格和條件被取消錄用資格的;
         
          2、錄用公示后,本人聲明放棄該崗位,并提供書面承諾的;
         
          3、該崗位招用的相應人員辭職的;
         
          4、被招聘單位解除勞動合同的。
         
          四、工作待遇
         
          擬聘用人員與單位簽訂聘用合同,并約定試用期,試用期滿,考核合格后享受基本工資和考核工資,按有關規定簽訂勞動合同,繳納各項社保、公積金。
         
          五、工作紀律
         
          應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。
         
          招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。
         
          六、咨詢監督
         
         ?。ㄒ唬┱衅缸稍冸娫捲斠姟秿徫恍畔⒈怼?。
         
         ?。ǘ┱衅副O督電話:025-57311009
         
         
          南京市高淳區衛生健康委員會
         
          2022年6月16日


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